岗位职责：
1、制定项目建设方案，以及项目招投标方案进行编写。
2、配合项目经理解决方案等文档编写、PPT宣讲和系统演示等工作。
3、项目需求调研，客户之间对业务的沟通，梳理需求分析形成文档。
4、产品培训，产品推广等。
岗位要求：
1. 水利信息化、水文水资源、给排水、水利工程等涉水相关专业，本科及以上学历；
2、有效强的文字功底以及熟练掌握办公软件。
3、学习积极性强，不怕吃苦，能抗压。

岗位描述：
负责水利项目的实施、维护工作；
任职资格：
1.大专及以上学历，计算机、网络、电气自动化、通信工程、水利等相关专业；
2.熟练使用办公自动化软件；
3.有驾照，能够适应短期出差；
4.动手能力强，有安装调试实习经验优先。

岗位职责：
1、招投标信息的收集，公司参与投标项目的报名及购买招标文件的资料准备；
2、投标文件商务部分的制作及标书中涉及到的相应工作；
3、负责整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作；
4、协调投标过程中的突发状况及争议；
5、管理和保管有关投标的资料，做好中标后的移交和配合工作；
6、其他关于投标的工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，一年以上标书制作工作经验；
2、熟练操作Word、excel、Photoshop、CAD等办公软件；
3、良好的文字组织能力，熟悉投标各项工作的具体内容、标准、程序；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直、有团队合作精神；
5、有水利行业工作经验或标书工作经验者，能适应加班。
福利待遇：

1、按照国家规定签署正式劳动合同，提供五险一金；
2、8小时弹性工作制，周末双休；
3、完善的员工关怀计划：丰富多彩的团建活动/定期健康体检/法定年休假/生日假/员工结婚礼金/员工生育礼金；

4、完善的培训体系：新员工入职培训/岗前培训/企业内训等；
5、公司具备完善的人才培养及晋升体系，鼓励员工自我提升，公司设置资质证书补贴等。

工作内容：
1、协助部门完成水利信息化项目的可研规划、方案设计等工作；
2、能独立编制设计方案、实施方案等；
3、配合事业部及合作伙伴完成与用户的技术交流、技术方案宣讲、应用系统演示等工作。
任职要求：
1、水利或水文相关专业，本科及以上学历；
2、有农村安全饮水（灌区信息化、高效节水、农业水价综合改革、农村饮水安全巩固工程）等相关工作经验优先考虑；
3、良好的沟通能力；
4、有水利信息化及智慧水利经验者优先；
5、能够接受加班及出差工作。
福利待遇：

1、按照国家规定签署正式劳动合同，提供五险一金；
2、8小时弹性工作制，周末双休；
3、完善的员工关怀计划：丰富多彩的团建活动/定期健康体检/法定年休假/生日假/员工结婚礼金/员工生育礼金；
4、完善的培训体系：新员工入职培训/岗前培训/企业内训等；
5、公司具备完善的人才培养及晋升体系，鼓励员工自我提升，公司设置资质证书补贴等。

岗位要求：
1、负责系统集成项目的实施。
2、对客户进行软件技术的培训。
3、负责收集处理客户需求，协助完成项目阶段验收或整体验收，负责按项目合同约定回款的相关工作的完成。
4、负责相关项目的日常巡检工作。
5、其他辅助性工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，计算机、网络、电气自动化等相关专业。
2、熟悉计算机软硬件、网络体系结构、服务器和操作系统等。
3、具有较强的工作主动性和团队协作精神，有责任心、抗压能力强，适应短期出差。
4、具有水利项目的实施经验者优先。
5、具有较强的客户沟通能力，能够有良好的团队合作精神。
福利待遇：

1、按照国家规定签署正式劳动合同，提供五险一金；
2、8小时弹性工作制，周末双休；
3、完善的员工关怀计划：丰富多彩的团建活动/定期健康体检/法定年休假/生日假/员工结婚礼金/员工生育礼金；
4、完善的培训体系：新员工入职培训/岗前培训/企业内训等；
5、公司具备完善的人才培养及晋升体系，鼓励员工自我提升，公司设置资质证书补贴等。

岗位职责：
1.负责公司所承接的项目日常管理，包括前期的合同签订、现场踏勘、合同评审、设备采购、组织实施、培训、验收、运维等全部环节；
2.对项目成本、质量、进度等各环节负责，按公司工程管理制度协调管理好实施项目，项目实施人员，负责协助相关管理人员处理公司日常项目的实施及维护工作，包括设备的安装调试、测试等。
任职要求：
1.统招大专以上学历，计算机相关专业；
2.能接受长期外派出差；
3.有水利行业的实施经验优先考虑。
福利待遇：
1、按照国家规定签署正式劳动合同，提供五险一金；
2、8小时弹性工作制，周末双休；
3、完善的员工关怀计划：丰富多彩的团建活动/定期健康体检/法定年休假/生日假/员工结婚礼金/员工生育礼金；
4、完善的培训体系：新员工入职培训/岗前培训/企业内训等；
5、公司具备完善的人才培养及晋升体系，鼓励员工自我提升，公司设置资质证书补贴等。

岗位职责：
1、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
3、及时跟进客户，做好客户关系的维系和定期回访工作，建议良好的长期合作关系；

4、负责货款的回收；
4、及时准确的反馈客户的投诉和建议。

任职要求：
1、专业学历：大专及以上学历，市场营销、计算机等相关专业；
2、工作经验：两年以上政府或大型国企相关销售经验，有系统集成、水利行业、环保行业软硬件产品销售经验者或相关客户资源者优先；
3、能力要求：能承担一定的销售任务；
4、技能素质要求：
（1）具有较强的协调能力，优秀的外联、公关能力，具有解决突发事件能力；

（2）掌握完善的销售技巧，具备优秀的与客户沟通的能力；
5、其他要求：
（1）形象好，性格外向开朗，生活习惯良好，道德品质佳，年龄40岁以下；

（2）能适应出差或外派。



福利待遇：
1、按照国家规定签署正式劳动合同，提供五险一金；

2、8小时弹性工作制，周末双休；
3、完善的员工关怀计划：丰富多彩的团建活动/定期健康体检/法定年休假/生日假/员工结婚礼金/员工生育礼金；
4、完善的培训体系：新员工入职培训/岗前培训/企业内训等；
5、公司具备完善的人才培养及晋升体系，鼓励员工自我提升，公司设置资质证书补贴等。

岗位职责：
1、负责水利（水务）行业解决方案的编制，编写相关的售前支持技术文档；
2、配合公司事业部（销售），把握和挖掘市场及客户需求，和客户进行业务及技术方案宣讲、应用系统演示等工作；
3、协助部门完成水利（水务）信息化项目的可研规划、方案设计等工作；
4、能独立编制设计方案、实施方案等；
5、相关市场和行业的信息搜集、挖掘、整理、分析 ，为部门及公司的业务方向和市场定位提供决策依据。
任职要求：
1、本科及以上学历，水利、计算机相关专业；
2、具有水利（水务）信息化咨询的相关工作经验；
3、有方案设计、用户交流经验；
4、良好的沟通能力；
5、具有很强的责任心和团队合作精神；
6、有水利信息化经验者优先；
7、能够接受加班及短期出差工作。
福利待遇：
1、按照国家规定签署正式劳动合同，提供五险一金；
2、8小时弹性工作制，周末双休；
3、完善的员工关怀计划：丰富多彩的团建活动/定期健康体检/法定年休假/生日假/员工结婚礼金/员工生育礼金；
4、完善的培训体系：新员工入职培训/岗前培训/企业内训等；
5、公司具备完善的人才培养及晋升体系，鼓励员工自我提升，公司设置资质证书补贴等。