岗位职责：
1、指导公司整体的技术解决方案和水工技术方案；
2、制定水利设备、设施技术指标、技术规程、操作方法；
3、分析处理运行技术问题，指导操作人员作业；
4、负责本专业技术工作，负责编制项目建议书、可研报告、实施方案以及项目的审核、审查工作；
5、主导有关本专业技术方面的可行性论证、新技术鉴定，以及中、小型水利工程新技术、新课题的研究和实验工作。
任职要求：
1、水利相关专业本科或以上学历，具有中高级职称；10年以上水利工作经验；
2、熟练掌握国内外水利水电行业的最新技术；
3、会使用AutoCAD等软件；
4、具有较强的工程管理和技术指导经验；
5、能够出差到工地，妥善处理人际关系，对公司忠诚。

岗位职责：
1、主持项目部的运作管理，组织制订施工管理的各项规章制度和措施；
2、参与各单项工程务的联系、审核与审批；
3、对急需配件、零星材料、用品的采购；
4、对工程业务报表、施工计划、用工计划、技术方案、质量安全管理措施、经济处罚额度的审核审批；
5、对工程项目部内部的人员、机械、设备、材料、车辆的统一指挥、调配、调整和整顿
任职要求：
1.本科及以上学历或具有十五年以上的项目管理经理；
2.水利、机械或相关专业；
3、能适应经常出差。

岗位职责：
1、负责项目的施工计划制定，编制项目施工建议书、可研报告、实施方案以及项目的审核、审查工作；
2、施工现场勘察，组织人员对现场进行测量及考察；
3、施工方案设计，制定施工技术指标、技术规程、操作方法；
4、施工组织设计，分析处理施工技术问题，指导操作人员作业；
5、施工验收及资料整理，负责有关本专业技术方面的可行性论证、新技术鉴定，工程新技术、新课题的研究和实验工作；
6、协助设计人员及其它部门做好项目整体工作。

岗位职责：
1、建立水力模型，为后期设计提供依据；
2、提供水工设计方案和详细参数；
3、分析处理运行技术问题，指导操作人员作业；
4、协助总工工作，协助编制项目建议书、可研报告、实施方案以及项目的审核、审查工作；
5、协助总工处理有关本专业技术方面的可行性论证、新技术鉴定，以及中、小型水利工程新技术、新课题的研究和实验工作。
任职要求：
1、水利相关专业招聘本科或以上学历；具有2年以上水利工作经验，能够较为熟练地从事小型水工建设物的设计；2、熟练使用AutoCAD等软件；
3、具有工程现场管理和技术指导经验；
4、能够适应出差到工地的要求，能吃苦耐劳，妥善处理人际关系，对公司忠诚。

岗位职责：
1、负责试验工作的实施，特别是测试、记录、采集、分析，以及后期的信息整理；
2、能够独立完成整体系统的试验项目；
3、支持产品部做好产品化工作；
4、配合项目部做好生产与实施工作。
任职要求：
1、具有水利学相关专业本科或以上学历，或中高级职称，40岁以下，以水利或机械类专业最佳；
2、掌握水利学知识；能够熟练阅读和豆角各类制图和整理各类实验数据，能够使用绘画软件进行简单制图；
3、熟练掌握工具或测试设备记录实验数据并进行系统分析；
4、动手能力强，团队领导能力强；
5、具有五年以上的实践工作经验。