执行总经理

岗位职责：1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；2、组织、监督公司各项规划和计划的实施；3、负责将公司内部管理制度化、规范化；4、负责协调营业部门、财会、行政及客户等工作的协作关系；5、对各营业部的工作负领导责任,协调各营业部的内部业务。


任职资格：1、 大专以上学历,具有渊博的专业知识。2、 具备现代企业领导能力,善于激发下属,讲究团队精神,事业心极强。 3、 极强的工作组织能力,企业长远发展的敏锐能力及分析能力。 4、 善于企业规划,技术开发,能给企业带来盈利及持续发展。 (具有股份公司的从业经验,有律师资格证的优先)
(非诚勿扰,不接受应届招聘生)